澎湃新闻9月27日从杭州市委人才办获悉,今年起杭州将每年的9月28日确定为“杭州人才日”,首个“人才日”将举办市委人才工作座谈会、人才表彰、“院士专家杭州行”、大学生招聘会等主题活动。
其中,“金秋纳才 杭向未来”大学生校园招聘会为期一个月,线上的高校毕业生云聘会依托杭州人才网,开设国有企业、“专精特新”、乡村振兴等主题专区和金融服务、生命健康、高端装备制造、文化、旅游休闲等重点行业专区,推出岗位十万余个;线下招聘会组织重点用人单位赴北京、上海、南京、武汉、西安等地和杭州市内高校开展校园招聘。
杭州正打造顶尖人才汇聚高地、青年人才向往高地、创新策源引领高地和科技成果转化高地,已围绕人才管理、评价、激励、流动出台一系列举措,人才净流入率多年保持全国前列,连续11年入选“外籍人才眼中最具吸引力的中国城市”。今年以来,当地已举办招聘活动704场,提供就业岗位125.43万个。在人才引领作用下,去年全市投入R&D经费(全社会研究与试验发展经费)667亿元,投入强度3.68%,国家级科技企业孵化器达57家,居副省级城市第一。
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